禹農領辦〔2024〕11號
各鄉鎮（褚河街道），市直有關單位：
現將《禹州市鄉村工匠培育扶持暫行辦法》印發給你們，請結合實際，認真貫徹執行。
中共禹州市委農村工作領導小組辦公室
2024年10月22日
禹州市鄉村工匠培育扶持暫行辦法
為深入貫徹黨的二十大精神，認真落實習近平總書記關于推動鄉村人才振興的重要指示精神，按照《河南省推進鄉村工匠培育工作的實施辦法》（豫鄉振〔2023〕81號）要求，現就做好鄉村工匠培育扶持工作，制定本辦法，具體如下。
一、培育扶持對象
經國家、省有關部門認定的國家級鄉村工匠名師（大師）和省級鄉村工匠名師。
二、扶持形式、標準及要求
（一）扶持形式及標準。為激發鄉村工匠名師創新創造活力，帶動鄉村特色產業發展，促進農民創業就業，全面推進鄉村振興，合理優化資源配置，充分發揮資金效益，避免資金重復使用，對鄉村工匠名師設立的名師工作室（大師傳習所）及領辦創辦的特色企業，按規定統籌使用財政銜接資金，采取以獎代補的形式給予支持。被評定為國家級“鄉村工匠名師（大師）”的獎勵100萬元，被評定為“省級鄉村工匠名師”的獎勵50萬元，獎勵資金撥付至鄉村工匠所在單位（依托單位）公用賬戶。
（二）資金使用范圍。獎補資金用于鄉村工匠名師工作室（大師研習所）、人才培養、技術攻關與創新研發、技能交流推廣、領辦創辦的特色企業及所屬行業特色產業項目的后續發展。
（三）資金使管理要求。按照有關財務會計規章制度，實行專賬核算，專款專用，加強對補助經費的使用監管，確保資金安全和效益。
三、監測評估
（一）前期監測評估
由市農業農村局（市鄉村振興局）牽頭，會同財政、文廣旅、人社等部門在獎補資金發放前，對擬補助對象設立的鄉村工匠名師工作室（大師研習所）及領辦創辦的特色企業進行監測評估。評估內容包括技藝傳承、促進就業及鄉村工匠名師工作室（大師研習所）建設、品牌培育、帶動鄉村特色產業等情況。具體評估內容及責任分工如下：
1.技藝傳承情況。積極開展師徒傳承，傳授傳統技藝，帶徒10人（含）以上。需提供包括收徒儀式照片、師徒協議、學徒取得的職業資格（技能等級）或非遺傳承人證書等相關佐證資料。
責任單位：市文化廣電和旅游局
2.促進就業及鄉村工匠名師工作室（大師研習所）建設情況。鼓勵通過設立鄉村工匠名師工作室（大師研習所）、領辦創辦特色企業等形式促進鄉村特色產業發展，積極帶動創業就業,省級名師工作室受益人數50人，國家級名師工作室受益人數100人。
（1）帶動就業情況
就業崗位數量：明確列出工作室所在企業和領辦創業的企業，直接就業人數（包括直接帶動的就業人數全職和兼職工人的數量）和間接就業（如產業鏈上下游企業的就業機會）。
就業崗位多樣性：帶動的就業崗位種類多樣。
就業人群包容性：對不同性別、年齡、教育背景、專業技能的就業機會。
就業人員收入水平：就業人員平均工資數據和收入增長率，以及與當地平均工資的比較。
就業與產業關聯度：就業崗位與鄉村特色產業的關聯程度。
就業人員滿意度：通過問卷調查、訪談等方式獲取員工對工作環境、薪酬福利、職業發展等方面的滿意度。
（2）工作室建設情況
基礎設施建設：包括工作室的物理空間、設備工具、安全設施等。
組織架構：工作室的組織結構圖，包括管理層、技術層、操作層等。
管理制度：列出工作室的管理制度，如財務管理、人事管理、項目運作等。
項目開展情況：工作室承擔的主要項目、項目進度、項目成果等。
技術傳承：帶徒情況，帶徒數量和取得的職業技能等級情況。
創新情況：工作室開發的新產品數量、獲得的專利和版權數量、實施的技術改進項目數量。
同時需提供：就業人員名冊、工資發放記錄（提供工資發放銀行流水或發放花名冊）、培訓記錄、工作室項目建設情況等。
責任單位：市人社局
3.品牌培育情況。鼓勵鄉村工匠傳承發展、守正創新，出精品、樹品牌。需提供品牌產品獲獎證書或設立的鄉村工匠名師工作室（大師研習所）、領辦創辦的特色企業在本行業內取得的資質證書、榮譽證書等相關佐證資料。
責任單位：市人社局
4.帶動鄉村特色產業情況。鼓勵鄉村工匠名師在設立鄉村工匠名師工作室（大師研習所）的基礎上，領辦創辦特色企業，并健全鄉村工匠創辦的經營主體與農戶利益聯結機制，發揮促進就業、帶動增收的作用。需提供設立的鄉村工匠名師工作室（大師研習所）及領辦創辦的特色企業資質證書、上一年度納稅憑證等相關佐證資料。
責任單位：市農業農村局（市鄉村振興局）
市農業農村局（市鄉村振興局）、市文化廣電和旅游局、市人社局等部門按照責任分工做好監測評估，收集相關佐證資料，填報監測評估意見表（見附件）。由市農業農村局（市鄉村振興局）和市人社局匯總監測評估情況，并將評估情況和擬補助對象相關信息在網站進行公示（公示期不少于10天），經公示無異議后，由市人社局按照程序將獎補資金支付至鄉村工匠所在單位公用賬號。
（二）后期監測評估
補助資金發放后，健全動態監測評估機制，由市農業農村局（市鄉村振興局）牽頭，會同文廣旅、人社等部門組成聯合監測指導組，每年度對鄉村工匠技藝傳承、促進就業、品牌培育、帶動鄉村特色產業發展等情況進行一次評估。對嚴重違紀違法違規、造成惡劣影響的，違反職業道德、弄虛作假的，不再從事技藝傳承、不帶動農民就業增收發展產業的，予以清理退出。
本辦法自印發之日起施行。如上級政策調整，從其規定。