一是健全制度體系。制定市級預算項目政策事前績效評估、部門預算績效目標、預算績效評價等5個管理辦法，劃分26類共性績效指標和8個分行業分領域績效指標，初步建立我市預算績效管理制度體系。
二是突出工作重點。通過預算一體化系統強化績效編報，對財政支出特別是項目資金支出的事前評估、事中監督、事后評價進行全過程績效管理，不斷提高財政資源的配置和使用效益。
三是強化結果運用。將各部門(單位)的績效評價結果作為安排預算、完善政策和改進管理的重要依據。對評價結果為優的，予以表揚并優先保障；評價結果為良的，限期整改；評價結果為中和差的，壓縮或取消相應預算資金。